Все записи Кантакты Контакты

Дополнения к карте коррупционных рисков

Карта коррупционных рисков ГУО «Детский сад №2 г.п.Кореличи»

Раздел работыОбласть деятельности, где возможны коррупционные рискиМеры профилактикиОтветственные лица
Распределение средств материального стимулированияНа уровне  учреждения дошкольного образования: распределение премий, надбавок, оказание материальной помощиПроведение информационной работы с членами трудового коллектива по разъяснению коллективного договора и положений о материальном стимулировании. Доведение до сведения членов педагогического коллектива содержания приказов о материальном стимулировании (ежемесячно). Оформление протоколов заседаний комиссий по распределению средств материального стимулирования.Заведующий
Образовательная деятельностьНа уровне учреждения дошкольного образования: оказание дополнительных образовательных услуг на платной основеПроведение разъяснительной работы с педагогическими работниками, родительской общественностью. Предупреждение о персональной ответственности педагогических работников за нарушение коррупционного законодательства Наличие договоров на оказание дополнительных образовательных услуг на платной основе между учреждением образования и законными представителями. Оплата за предоставленные услуги посредством перечисления на банковский расчетный счет учреждения образования.Заведующий, и заместитель заведующего по основной деятельности
Награждение педагогических работниковНа уровне учреждения дошкольного  образования: представление работников к награждению наградами районных исполнительного комитета и Советов депутатов; ходатайство о представлении к награждению Гродненского облисполкома и Гродненского областного Совета депутатов, Министерства образования, государственными наградами.Обсуждение кандидатур награждаемых работников. Организация работы комиссий по рассмотрению наградных материалов. Объективность оценки результатов работы.Заведующий,  заместитель заведующего по основной деятельности
Повышение квалификационного уровня работниковНа уровне учреждения  дошкольного  образования: деятельность аттестационной комиссий.Соблюдение требований Инструкции при рассмотрении материалов и проведении экзамена на присвоение высшей квалификационной категории педагогическим работникам. Соблюдение требований Инструкции при рассмотрении ходатайств о допуске к аттестации. Предупреждение о персональной ответственности членов аттестационной комиссии Заведующий, заместитель заведующего по основной деятельности, члены аттестационных комиссий
Направление на переподготовку педагогических работниковНа уровне учреждения дошкольного образования: принятие решений о направлении педагогических работников на переподготовкуМотивация причин направления педагогических работников при принятии решения о направлении на переподготовкуЗаведующий,  заместитель заведующего по основной деятельности
Организация приема воспитанников  в учреждение дошкольного образованияНа уровне учреждения дошкольного  образования: прием в учреждение дошкольного образованияРазмещение информации на стендах и сайтах учреждений образования. Регулярное обновление и размещение информации на сайте учреждения образования. Контроль за наличием направлений управления образования у воспитанников, зачисленных в учреждение дошкольного образования  в соответствии с выданными направлениямиЗаведующий,  заместитель заведующего по основной деятельности
Прием на работуНа уровне учреждения образования: прием на работу (на должности заместителя руководителя, педагогических работников и др.); прием на работу близких родственников и свойственниковСоответствие образования квалификационным требованиям, предъявляемым согласно ЕКСД и ЕТКС. Соблюдение порядка согласования назначений на руководящие должности, приема на работу педагогических работников, молодых специалистов. Соблюдение требований законодательства при приеме на работу близких родственников. Предоставление руководителями деклараций о доходах и имуществе. Проверка деклараций о доходах и имуществе в соответствии с требованиями законодательстваЗаведующий
Работа по совместительствуНа уровне  учреждения образования: прием на работу по совместительству.Соблюдение требований по ограничению работы по совместительству руководителей. Соблюдений ограничений, установленных законодательством, в работе по совместительству. Соблюдение порядка составления, утверждения, согласования, ознакомления с графиками работы по совместительству. Организация системы контроля за отработкой рабочего времени по совместительству.Заведующий
Воспитательная работаНа уровне  учреждения образования: проведение мероприятий  на конкурсной основе (смотры, конкурсы и др.)Проведение индивидуальной разъяснительной работыЧлены жюри
Проведение выпускных утренников в учреждении дошкольного образованияНа уровне учреждения образования: проведение воспитательных мероприятий в учреждении дошкольного образованияПроведение разъяснительной работы на общих родительских собраниях, общих собраниях трудового коллективаЗаведующий
Юбилейные даты учреждения образованияНа уровне  учреждения образования: празднование юбилеев учреждения образования, юбилейных дат в жизни руководителей и педагоговПроведение разъяснительной работы на родительских собраниях, общих собраниях трудового коллектива.Заведующий, заместитель заведующего по основной деятельности, педагогические работники
Укрепление материально-технической базы учреждений образованияНа уровне учреждения образования: использование государственного имуществаЗапрет на использование должностными лицами в личных и иных внеслужебных интересах имущества, находящегося в собственности учреждения образования. Проведение в учреждениях образования инвентаризации в соответствии с действующим законодательством.Заведующий
Поступление безвозмездной (спонсорской) помощиНа уровне учреждения образованияОформление договора об оказании спонсорской помощи. Информирование педагогической и родительской общественности о расходовании поступивших спонсорских средствЗаведующий
Поступление добровольных родительских взносовНа уровне  учреждения образования: деятельность родительского комитета; деятельность попечительского совета.Информирование родительской и педагогической общественности о расходовании средств, поступивших на счет учреждения образования, в качестве добровольных родительских взносов. Проведение анкетирования среди родительской общественности. Размещение на сайтах учреждения образования финансовых отчетов попечительских советов об использовании финансовых средств. Проведение личного приема граждан.Заведующий